蘭州技校學(xué)生就業(yè)優(yōu)勢

蘭州技校學(xué)生的就業(yè)保障。有技術(shù)，經(jīng)過正規(guī)的職業(yè)技術(shù)教育的學(xué)生，在同等的條件下，初中畢業(yè)生、高中畢業(yè)生和有一技之長蘭州技校的畢業(yè)生，企業(yè)是首先錄用經(jīng)過職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的、有專業(yè)技術(shù)職稱的蘭州技校的學(xué)生。因?yàn)樗麄兊膭邮帜芰?qiáng)，完全能夠勝任第一線工作的需要。

對用人單位來講，用人單位是非常注重用人成本核算的，用蘭州技校的學(xué)生投入少，成本低，且能直接進(jìn)入一線生產(chǎn)，同樣的崗位大學(xué)生不僅比職校生工資高，而且不安心工作，不利于生產(chǎn)的連續(xù)性。除此之外， 蘭州技校的學(xué)生還具有較大的年齡優(yōu)勢，他們多數(shù)在18歲左右走上工作崗位，而大學(xué)生要在23歲左右走上工作崗位，如果都在25歲左右結(jié)婚的話，蘭州技校的學(xué)生年齡就業(yè)優(yōu)勢要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于大學(xué)生，所以用人單位是很樂意錄用 蘭州技校學(xué)生的。

蘭州技校的學(xué)生就業(yè)心理的期望值相對較低，適應(yīng)了廣大企業(yè)對生產(chǎn)一線技術(shù)工人和高素質(zhì)勞動者的迫切要求，因而愛崗敬業(yè)、安心穩(wěn)定，對工作的滿意度高，對企業(yè)的忠誠度也高。因此，用人單位是根據(jù)崗位的需要選擇人才，而不是一味地強(qiáng)調(diào)高學(xué)歷，人才的高消費(fèi)實(shí)質(zhì)上也是一種浪費(fèi)，殊不知優(yōu)秀的企業(yè)管理人員是不情愿多浪費(fèi)一分錢的。

“思路決定出路，技術(shù)改變命運(yùn)”，請同學(xué)們正確對待就業(yè)與升學(xué)，選擇好人生道路的航標(biāo)，根據(jù)自己學(xué)習(xí)的實(shí)際情況積極踴躍地到蘭州技校學(xué)習(xí)，甘肅北方技工學(xué)校，是精心打造的一所讓家長放心、學(xué)生滿意的學(xué)校！

蘭州技校首選甘肅北方技工學(xué)校。甘肅北方扶貧技工學(xué)校是全國重點(diǎn)技工學(xué)校，我們?yōu)槟峁┯嬎銠C(jī)應(yīng)用技術(shù)，移動通信技術(shù)，焊接技術(shù)與工程，電梯安裝與維修，石油化工技術(shù)，學(xué)前教育專業(yè)，烹飪與酒店管理,數(shù)控專業(yè),汽車維修與駕駛，鐵道交通運(yùn)營與管理專業(yè)及國際郵輪，3D打印技術(shù)專業(yè)無人駕駛專業(yè)智能天梯等專業(yè)。

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